Sindicalismo.- Movimiento o corriente de organización de diversas categorías socio-profesionales que tiene como principal objetivo, la defensa de los intereses económicos de sus miembros.
Sindicato.- Proviene del griego síndicos, de sin "junto" y un derivado de dike "justicia".
En un sentido amplio, se refiere a una asociación de personas morales o físicas que tiene por objeto la representación y la defensa de sus intereses comunes.
Sin embargo, comúnmente lo entendemos como asociaciones de obreros y de empleados, que se agrupan con el objetivo de defender sus derechos e intereses inmediatos: salarios, horarios, condiciones de trabajo, etc.
Según James Stoner, los sindicatos son un elementos de acción directa del medio ambiente empresarial, específicamente son grupos de interés externo para la empresa.
Las decisiones relativas a salarios, horas, condiciones de trabajo, etc., en lugar de ser tomadas unilateralmente por la patronal deben tener que recibir la aprobación del sindicato en una negociación colectiva.
La negociación colectiva, es el proceso mediante el cual los patrones y los obreros negocian y administran contratos referentes a los salarios, las condiciones de trabajo y otros aspectos del ambiente laboral.
Ahora, que pasa los sindicatos en Uruguay cuando vemos que se llaman a realizar marchas contra los gobiernos de hace 10 años, evidentemente a favor de los gobernantes actuales. Mucho peor se ve todo cuando te das cuenta que uno de esos gobernantes de la década pasada es el actual oponente del oficialismo.
¿Los sindicatos defienden a los trabajadores o defienden a los políticos del gobierno?
Ahora, consideremos que en las empresas públicas la patronal que es el Estado está representada por los Gobernantes de turno, en este caso el Frente Amplio.
¿Es éticamente correcto que personas que se expresan abiertamente partidarios del partido político que gobierna el país dirijan los sindicatos de las empresas públicas?
Lo que si debe caer mal a muchos es que el presidente de un gremio de estas empresas no solo sea partidario, integre un sector de ese partido, sea candidato por ese sector y haga campaña frente a la propia empresa de la que se supone el velará por los intereses de sus empleados.
O sea, es parte del partido político que gobierna y esta interesado en acceder al gobierno, pero ejerce como presidente de una asociación de trabajadores de una empresa propiedad del estado cuyo patrón es este mismo gobierno al que él pertenece.
¿A quienes defienden estos sindicalistas? A la patronal o a los trabajadores.
¿Cuál es el rol que cumplen?
Una empresa que dio aumento de sueldo en forma anual, por debajo del IPC (por lo menos este última ocasión), en la que se han negociado los beneficios obtenidos durante años de esfuerzo a la baja, o simplemente se han perdido sin que nada pasara, sin que se hiciera ningún reclamo ni que se defendieran los intereses de los empleados.
Se perdió el norte, la brújula esta fallando, no se sabe a que se juega ni que rol se debe cumplir, y lamentablemente los perjudicados siempre son los trabajadores.
Sindicato.- Proviene del griego síndicos, de sin "junto" y un derivado de dike "justicia".
En un sentido amplio, se refiere a una asociación de personas morales o físicas que tiene por objeto la representación y la defensa de sus intereses comunes.
Sin embargo, comúnmente lo entendemos como asociaciones de obreros y de empleados, que se agrupan con el objetivo de defender sus derechos e intereses inmediatos: salarios, horarios, condiciones de trabajo, etc.
Según James Stoner, los sindicatos son un elementos de acción directa del medio ambiente empresarial, específicamente son grupos de interés externo para la empresa.
Las decisiones relativas a salarios, horas, condiciones de trabajo, etc., en lugar de ser tomadas unilateralmente por la patronal deben tener que recibir la aprobación del sindicato en una negociación colectiva.
La negociación colectiva, es el proceso mediante el cual los patrones y los obreros negocian y administran contratos referentes a los salarios, las condiciones de trabajo y otros aspectos del ambiente laboral.
Ahora, que pasa los sindicatos en Uruguay cuando vemos que se llaman a realizar marchas contra los gobiernos de hace 10 años, evidentemente a favor de los gobernantes actuales. Mucho peor se ve todo cuando te das cuenta que uno de esos gobernantes de la década pasada es el actual oponente del oficialismo.
¿Los sindicatos defienden a los trabajadores o defienden a los políticos del gobierno?
Ahora, consideremos que en las empresas públicas la patronal que es el Estado está representada por los Gobernantes de turno, en este caso el Frente Amplio.
¿Es éticamente correcto que personas que se expresan abiertamente partidarios del partido político que gobierna el país dirijan los sindicatos de las empresas públicas?
Lo que si debe caer mal a muchos es que el presidente de un gremio de estas empresas no solo sea partidario, integre un sector de ese partido, sea candidato por ese sector y haga campaña frente a la propia empresa de la que se supone el velará por los intereses de sus empleados.
O sea, es parte del partido político que gobierna y esta interesado en acceder al gobierno, pero ejerce como presidente de una asociación de trabajadores de una empresa propiedad del estado cuyo patrón es este mismo gobierno al que él pertenece.
¿A quienes defienden estos sindicalistas? A la patronal o a los trabajadores.
¿Cuál es el rol que cumplen?
Una empresa que dio aumento de sueldo en forma anual, por debajo del IPC (por lo menos este última ocasión), en la que se han negociado los beneficios obtenidos durante años de esfuerzo a la baja, o simplemente se han perdido sin que nada pasara, sin que se hiciera ningún reclamo ni que se defendieran los intereses de los empleados.
Se perdió el norte, la brújula esta fallando, no se sabe a que se juega ni que rol se debe cumplir, y lamentablemente los perjudicados siempre son los trabajadores.